Referenzen

Intersectional Management in Health Care

Vier Personen stehen versetzt hintereinander. Sie tragen medizinisches Equipment und lächeln in die Kamera.

Aufgrund des demographischen Wandels mit einer steigenden Zahl älterer Menschen und zunehmender Lebenserwartung zeichnet sich eine kontinuierliche Ausweitung des Marktes für Pflege- und Betreuungsdienstleistungen ab.

Im Jahr 2004 startete das Projekt "Intersectional Management in Health Care" (IMHC), bei dem die beteiligten Hochschulen ein internetbasiertes Qualifizierungsprogramm im Bereich des Pflegemanagements aufbauten. Ziel war die Entwicklung eines berufsbegleitenden akademischen Weiterbildungsprogramms für Führungskräfte im Gesundheitswesen. Das Konzept des online-basierten Lernens ermöglicht den – insbesondere aus dem Bereich der Krankenpflege stammenden - Studierenden, Studium und Beruf unabhängig von Ort und Zeit miteinander zu verbinden.

Das Projekt lief von 2004 bis 2007. Es wurde aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds mit insgesamt rund 1,17 Mio. Euro gefördert und hatte ein Gesamtvolumen von 2,6 Mio. Euro. Die seinerzeit entwickelten Kurse werden noch heute - in aktualisierter Form - angeboten.

DSN hatte die Antragstellung des Projekts erfolgreich begleitet und war mit dem Projekt- und Finanzmanagement sowie mit der Projektkommunikation beauftragt.

Steckbrief

  • Auftraggeber
  • Fachhochschule Lübeck
  • Tätigkeiten DSN
  • Antragstellung, Projekt- und Finanzmanagement, Projektkommunikation
  • Jahr
  • 2004 bis 2007
  • Förderprogramm
  • ESF
  • Projektbudget
  • 2,6 Mio. Euro
Ihr Kontakt
Ralf Duckert
Ralf Duckert

Tel. +49 431 99 69 66-0

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